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総務の仕事でストレスを溜めない方法

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【メンタルヘルス】総務の仕事でストレスを溜めない方法|7つの実践テクニック

公開日: 2025-12-13
カテゴリ: 働き方改革・メンタルヘルス
想定読了時間: 10分


導入

🦊 フォックン「最近、仕事のストレスがすごくて…。『何でも屋』扱いされるし、評価もされにくいし、正直つらい💦」

🦉 オウル先生「その気持ち、痛いほど分かります。私も以前、ストレスが原因で体調を崩した経験があります。総務は『縁の下の力持ち』として頑張っても、なかなか評価されにくい職種ですよね。今日は、私が実践しているストレス対策をお伝えします」


この記事は、以下のような方におすすめです。

  • 総務の仕事でストレスを感じている
  • 「何でも屋」扱いに疲れている
  • 評価されにくくてモチベーションが下がっている
  • ストレスで体調を崩しかけている
  • 仕事とプライベートの切り替えができない

この記事を読めば、総務特有のストレス原因と、具体的な対処法が分かります。

私は総務・情報システム・人事を15年担当してきた中で、一度は心身を壊しかけました。その経験から学んだストレス対策を、正直にお伝えします。


総務が感じるストレスの正体

🦉 オウル先生「まず、総務特有のストレス原因を整理しましょう」

ストレス原因①:「何でも屋」扱い

🦊 フォックン「『それ、総務でやってよ』って、なんでも押し付けられる…」

具体例:

  • 「誰がやるか分からない仕事」が全部回ってくる
  • 専門外のことも「総務だから」と頼まれる
  • 断ると「協力的じゃない」と言われる

ストレス原因②:評価されにくい

具体例:

  • ミスなく処理しても「当たり前」扱い
  • 効率化しても数字で見えにくい
  • 営業のような分かりやすい成果がない

🦊 フォックン「頑張っても報われない感じがする…」


ストレス原因③:板挟みになる

具体例:

  • 経営層と現場の間で板挟み
  • 部署間の調整役で双方から不満
  • 「なんとかして」と丸投げされる

ストレス原因④:突発対応が多い

具体例:

  • 予定通りに仕事が進まない
  • 緊急の問い合わせで集中が途切れる
  • 計画が立てにくい

ストレス原因⑤:責任が重い

具体例:

  • 個人情報を扱うプレッシャー
  • 法令遵守の責任
  • ミスが許されない業務(給与計算など)

🦉 オウル先生「これらのストレスは、総務という職種の構造的な問題でもあります。でも、対処法を知れば軽減できます」


【私の体験談】ストレスで体調を崩した話

🦉 オウル先生「少し重い話になりますが、私の体験をお話しします」

当時の状況

入社5年目のこと:

  • 総務・人事・情報システムを1人で担当
  • 毎日22時まで残業
  • 土日も出勤することがあった
  • 「頼られている」と思い込んで断れなかった

体に出た症状

症状状況
不眠夜中に何度も目が覚める
食欲低下食事が喉を通らない
頭痛毎日のように頭が痛い
イライラ些細なことで怒りっぽくなる
無気力休日も何もする気が起きない

🦊 フォックン「それ、かなり危険な状態だったんじゃ…」

🦉 オウル先生「はい。あのまま続けていたら、本格的に倒れていたと思います。幸い、周りの人に助けられて気づくことができました」

気づきのきっかけ

ある日、妻から言われた一言:

「最近、笑ってないよね」

この言葉で、自分が限界を超えていることに気づきました。


ストレスを溜めない7つの方法

🦉 オウル先生「私が実践しているストレス対策を7つ紹介します」

方法①:業務の境界線を引く

やること:

  • 「これは私の仕事」「これは違う」を明確にする
  • 断る勇気を持つ
  • 「できません」ではなく「○○さんに相談してください」と言う

断り方の例:

シーンNGな対応OKな対応
専門外の依頼「分かりました…」「それは○○部門の担当なので、確認してみてください」
急な依頼「今すぐやります」「今日は別の締め切りがあるので、明日でもいいですか?」
無理な依頼断れずに残業「その期限では難しいです。○日までなら可能です」

🦊 フォックン「断るのって難しいよね…嫌われそうで」

🦉 オウル先生「断らないことで自分が壊れたら、結局誰も助かりません。断る勇気は、自分を守る勇気です」


方法②:小さな成功体験を積み重ねる

やること:

  • 1日の終わりに「今日できたこと」を3つ書く
  • 小さな改善でも自分を褒める
  • 数字で成果を記録する

成功体験の例:

日付今日できたこと
12/13①経費精算50件処理 ②問い合わせ10件対応 ③マニュアル1ページ更新

🦉 オウル先生「自分で自分を認める習慣が大切です。他人からの評価を待っていたら、ストレスが溜まる一方です」


方法③:相談できる人を持つ

やること:

  • 同じ立場の仲間を見つける(社内・社外)
  • 上司に定期的に状況を報告する
  • 必要なら専門家(産業医、カウンセラー)に相談

相談先の例:

相談先内容
同僚愚痴、共感、アドバイス
上司業務量の調整、優先順位の確認
家族精神的な支え
産業医健康面の相談
社外の仲間客観的な視点

🦊 フォックン「一人で抱え込まないことが大事なんだね」


方法④:仕事とプライベートを切り替える

やること:

  • 退社時に「今日の仕事は終わり」と声に出す
  • 帰宅後はメール・チャットを見ない
  • 趣味や家族の時間を大切にする

切り替えの儀式(ルーティン):

タイミング儀式
退社時明日のタスクを書き出して、PCを閉じる
帰宅時玄関で「仕事モード終了」と宣言
帰宅後着替えて、仕事のことを考えない

🦉 オウル先生「物理的・心理的な『切り替えスイッチ』を作ることが大切です」


方法⑤:体を動かす

やること:

  • 1日30分のウォーキング
  • 週1回の運動(ジム、ヨガ、スポーツ)
  • 階段を使う、一駅歩く

なぜ効果的?:

  • 運動するとセロトニン(幸せホルモン)が分泌される
  • ストレスホルモン(コルチゾール)が減少する
  • 睡眠の質が向上する

🦊 フォックン「運動する気力がないときはどうすれば…」

🦉 オウル先生「『10分だけ歩く』から始めるのがコツです。ハードルを下げれば始めやすくなります」


方法⑥:十分な睡眠を取る

やること:

  • 毎日同じ時間に寝る・起きる
  • 寝る前1時間はスマホを見ない
  • 寝室を快適な環境にする

睡眠の質を上げるコツ:

NG習慣OK習慣
寝る直前までスマホ寝る1時間前にスマホを置く
カフェインを夜に摂取14時以降はカフェインを控える
休日に寝溜め休日も同じ時間に起きる
寝室で仕事寝室は寝るためだけの場所に

🦉 オウル先生「睡眠不足はすべてのストレス耐性を下げます。まずは睡眠を確保することが最優先です」


方法⑦:「完璧」を手放す

やること:

  • 「80点で十分」と考える
  • 「できなかったこと」より「できたこと」に目を向ける
  • 他人と比較しない

🦊 フォックン「でも、ミスしたらどうしよう…」

🦉 オウル先生「ミスを恐れて完璧を目指すと、逆にストレスが増えます。『人間だからミスもある』と自分を許すことも大切です」

完璧主義を手放す言葉:

  • 「まあ、いいか」
  • 「これで十分」
  • 「次に活かせばいい」
  • 「誰も完璧じゃない」

危険なサインを見逃さない

🦉 オウル先生「以下のサインが出たら、すぐに対処してください」

体のサイン

サイン説明
不眠眠れない、夜中に何度も目が覚める
食欲変化食べられない、または過食
疲れが取れない休んでも回復しない
頭痛・腹痛原因不明の身体症状
免疫低下風邪を引きやすい

心のサイン

サイン説明
イライラ些細なことで怒りっぽくなる
無気力何もする気が起きない
不安常に不安を感じる
涙が出る理由なく涙が出る
楽しめない趣味や好きなことが楽しめない

🦊 フォックン「こういうサインが出たら、どうすればいい?」

🦉 オウル先生「すぐに誰かに相談してください。上司、家族、産業医、誰でもいいです。一人で抱え込まないでください」

相談窓口

窓口連絡先
産業医会社に確認
こころの健康相談統一ダイヤル0570-064-556
よりそいホットライン0120-279-338(24時間)
メンタルヘルス・ポータルサイト(こころの耳)https://kokoro.mhlw.go.jp/

職場環境を変える勇気

🦉 オウル先生「最後に、少し厳しい話をします」

どうしても改善しない場合

以下の場合は、環境を変えることも選択肢です:

  • 何度相談しても状況が改善しない
  • 上司がストレスの原因になっている
  • 会社の体質として変わる見込みがない
  • 心身の健康が著しく損なわれている

🦊 フォックン「転職ってこと…?」

🦉 オウル先生「自分を壊してまで続ける仕事はありません。転職、異動、休職…選択肢はいくつもあります。大切なのは、自分の健康を最優先にすることです」


まとめ:自分を大切にしながら働こう

🦊 フォックン「ストレス対策、今日から実践してみる。まずは『断る』練習から始めようかな」

🦉 オウル先生「素晴らしいですね。では、今日の内容をまとめましょう」

この記事で学んだこと

  1. 総務特有のストレス原因
    • 何でも屋扱い、評価されにくい、板挟み、突発対応、責任の重さ
  2. ストレスを溜めない7つの方法
    • ①業務の境界線を引く
    • ②小さな成功体験を積む
    • ③相談できる人を持つ
    • ④仕事とプライベートを切り替える
    • ⑤体を動かす
    • ⑥十分な睡眠を取る
    • ⑦「完璧」を手放す
  3. 危険なサインを見逃さない
    • 体と心のサインに気づいたら、すぐに相談
  4. 自分の健康が最優先
    • 環境を変える勇気も大切

今日から始める3つのアクション

アクション所要時間
今日「できたこと」を3つ書き出す3分
帰宅後はメールを見ないルールを作る0分
10分だけ散歩する10分

🦉 オウル先生「自分を大切にすることは、甘えではありません。健康でなければ、良い仕事もできません。まずは自分を守ってください」

🦊 フォックン「ありがとう、オウル先生。今日から自分を大切にしながら働くね✨」


次のステップ

メンタルヘルスを意識したら、次はこちらの記事もおすすめです:

  1. 【時短術】総務業務で使える時間管理テクニック7選
    • 効率化で負担を減らす
  2. 【実録】定時退社を実現するためにやった5つのこと
    • 残業を減らしてストレス軽減
  3. 【30代総務】スキルアップのロードマップ
    • キャリアを考えることでモチベーションUP

相談窓口一覧

一人で抱え込まないでください。相談できる場所があります。

窓口連絡先特徴
こころの健康相談統一ダイヤル0570-064-556都道府県の相談窓口
よりそいホットライン0120-279-33824時間対応
いのちの電話0570-783-556毎日16-21時
こころの耳(厚生労働省)https://kokoro.mhlw.go.jp/情報・相談窓口検索

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